Корзина
Нет отзывов, добавить
+7
727
328-02-18
+7
708
350-92-92
+7
708
100-25-24
Рекламно - полиграфическая компания - "Print For you"

Корпоративные значки – элемент офисной культуры

Корпоративные значки – элемент офисной культуры
Крупные компании стараются поддерживать корпоративную культуру среди сотрудников на высоком уровне, и таким образом, повышать производительность труда, организовывать работу, объединять сотрудников с помощью корпоративной миссии и целей.

11.09.15

Под корпоративной культурой во все времена подразумевали комплекс мероприятий и правил, которые задавали определенные рамки поведения в коллективе. Обязательным атрибутом был дресс-код и специальные корпоративные значки – нагрудные знаки, на которых изображался логотип компании, личные данные сотрудника, его должность и статус на предприятии. Корпоративные значки на заказ были распространенными в учебных заведениях среди студентов и преподавателей, среди топ-менеджеров и руководителей среднего звена на частных предприятиях.  С помощью корпоративных значков и строгого регламента в одежде, в коллективе формируются партнерские взаимоотношение и командный дух.


Сфера использования корпоративных значков необычайно широка, их носят:

•    Руководители компании. Элитные корпоративные значки на заказ отображают высокий статус занимаемой должности;
•    Менеджеры по внешним связям. Брендовый корпоративный значок на груди представителя компании вызывает уважение и доверие. Значок корпоративный свидетельствует о том, что этот человек любит свое дело и работает хорошо;
•    Промоутеры. Корпоративные значки, фирменный стиль в одежде отличает промоутера в толпе и привлекает к нему внимание;
•    Потребители. Корпоративные значки с символикой того или иного продукта берут на себя функцию живой рекламы, когда их распространяют непосредственно среди потребителей продуктов и клиентов компании;
•    Менеджеры сетевого маркетинга. Всем известно, что в любой схеме сетевого маркетинга есть свои уровни и должности. Человек, который выходит на определенный уровень продаж получает соответствующий корпоративный значок-отличие.

В 2007 году российской Гильдией Маркетологов было поведено исследование, по результатам которого обнаружено, что у компаний, сотрудники которых носят корпоративные значки, клиенты более лояльные и доверчивые, чем у тех, кто игнорирует корпоративную атрибутику. Этот факт объясняется тем, что человек хорошо воспринимает визуальную информацию, которая изображена на корпоративных значках.

Поднять имидж компании в глазах клиента, повысить лояльность партнеров и сплотить сотрудников можно, используя корпоративные значки. Купить такую продукцию в готовом виде – вряд ли получиться. Ведь аксессуар должен отображать фирменный стиль, логотип, слоган компании, а значит для этого необходимо побеспокоиться о корпоративных значках на заказ. В процессе изготовления корпоративных значков на заказ в индивидуальном порядке можно решить все необходимые задачи – разработать дизайн, сделать значки именными, наградными и т.д.

Когда речь идет об атрибутах для управляющих компанией, наилучшим решением станет изготовление серебряных или золотых корпоративных значков. Купить такие изделия в ювелирном магазине не получиться, а вот заказать изготовление корпоративных значков на заказ из ценных металлов небольшим тиражом можно. Для всех остальных сотрудников можно изготовить закатные полиграфические значки – они недорогие, качественные и на них можно расположить всю необходимую информацию – логотип, слоган, имя и данные сотрудника. Клиенты компании и непосредственные потребители ее товаров или услуг обязательно оценят корпоративные значки – их можно использовать для проведения промо-акций, награждать ими за участие в конкурсах.

Внедрения корпоративных значков в офисную среду, использование их в качестве наглядной рекламы, как правило, не приносит быстрых результатов, но очень хорошо работает на перспективу. Именно поэтому корпоративные значки заказывают стабильные компании с хорошим имиджем и опытом, а также те, которые стремятся получить такой статус.
social-icon